Formularz – oferta dla pracownika administracji i obsługi

Formularz oferty pracy dla pracowników administracyjnych i obsługi wypełniany jest przez jednostkę organizacyjną, która uzupełnia wszystkie wymagane pola zgodnie z poniższym opisem:

🧾 Sekcja podstawowa

Typ stanowiska: zaznacz Pracownicy administracji i obsługi.
Czy wyświetlać ofertę pracy bez wskazania jednostki?: zaznacz tylko w uzasadnionych przypadkach.
Jednostka organizacyjna: wybierz odpowiedni wydział, jednostkę, administrację centralną lub inną komórkę organizacyjną.
Stanowisko: wybierz z listy rozwijanej (np. specjalista, referent, pracownik obsługi technicznej).
Liczba dostępnych stanowisk: wpisz konkretną liczbę etatów.
Data publikacji ogłoszenia: wybierz z kalendarza.
Termin składania aplikacji: wybierz z kalendarza.
Planowany termin rozstrzygnięcia rekrutacji: wybierz z kalendarza.
Planowany termin zatrudnienia: wybierz z kalendarza.
Rodzaj umowy: wybierz odpowiedni rodzaj umowy.
Wymiar czasu pracy: pełny etat lub część etatu – wybierz z listy.
Tryb pracy: do wyboru stacjonarny, hybrydowy lub zdalny – w zależności od charakteru stanowiska.
Proponowane wynagrodzenie: można wpisać widełki lub wartość orientacyjną w zł brutto/miesięcznie (np. 4000–6000 zł); pole nie jest obowiązkowe.
Kontaktowy adres e-mail: wymagany – na ten adres będą przesyłane aplikacje.
Czy chcesz ręcznie uzupełnić ofertę pracy?: wybierz Tak, jeśli chcesz wpisać treść własną w edytorze tekstu poniżej. Możesz również wybrać Nie i dodać plik z ofertą pracy.

✍️ Część opisowa formularza – treści ogłoszenia

Wypełnij pola tekstowe zgodnie z poniższymi wytycznymi. Wersje w języku angielskim są opcjonalne, ale mile widziane.

🔹 Zadania / Rola w zespole

Opisz zakres obowiązków na danym stanowisku.

🔹 Wymagania podstawowe

W tym polu należy wpisać precyzyjnie określone kryteria niezbędne do wykonywania danego stanowiska. Wymagania te powinny odzwierciedlać rzeczywiste umiejętności i kompetencje potrzebne w pracy i nie powinny zawierać kwalifikacji zbędnych.

🔹 Mile widziane

Dodatkowe, nieobowiązkowe kwalifikacje – np. mobilność międzynarodowa, znajomość określonych narzędzi, doświadczenie poza uczelnią. Obie wersje językowe.

🔹 Oferujemy

Pole to jest automatycznie wypełniane gotowym zestawem benefitów oferowanych przez Politechnikę Gdańską. Treść można dowolnie edytować i dostosować do konkretnego ogłoszenia.

🔹 Dokumenty

W tej sekcji należy wskazać dokumenty wymagane do przeprowadzenia sprawiedliwego, przejrzystego i merytorycznego procesu rekrutacyjnego.

Zalecenia:

CV kandydata powinno zawierać dane dotyczące wykształcenia, doświadczenia zawodowego, kwalifikacji i umiejętności,
zaleca się, aby CV nie zawierało zdjęcia przedstawiającego wizerunek kandydata, w celu ograniczenia ryzyka nieświadomej dyskryminacji i zapewnienia obiektywności oceny.

🔹 Miejsce i forma składania ofert

pole jest obowiązkowe

🔹 W tytule e-maila należy wpisać

Określ, jaki tytuł wiadomości powinien być użyty przez kandydata (np. „Aplikacja – referent administracyjny – Wydział XYZ”).

🔹 Informacje dodatkowe

Pole to jest automatycznie wypełniane. Treść można dowolnie edytować i dostosować do konkretnego ogłoszenia.

🔹 Dostosowanie stanowiska do osób z niepełnosprawnościami

Wybierz, czy stanowisko może zostać dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami – pole obowiązkowe.

🔹 Publikacja na portalu Pracuj.pl

Zaznacz, czy ogłoszenie ma zostać automatycznie opublikowane na portalu Pracuj.pl.

UWAGA: Wybranie opcji Tak wymaga uprzedniej zgody dysponenta środków danej jednostki.
W celu uzyskania szczegółowych informacji (np. dotyczących kosztów publikacji), należy skontaktować się z Centrum HR – Zespół Rekrutacja.

💾 Zapis i zakończenie

Po uzupełnieniu wszystkich wymaganych pól kliknij przycisk Zapisz, aby zakończyć proces tworzenia oferty. Możesz również wybrać Anuluj, jeśli chcesz przerwać wprowadzanie danych.